岗位职责：岗位职责：1。与店员一起进行总结与分析2。负责不断研习提高店铺销售业绩的方法并带领员工勇于实践3。对当天发生的主要事情进行记录并及时处理和总结报告4。要求每个店员对其销售的顾客做回访，保持电话和短信联系5。关注顾客所需款式到货情况，有合适房源及时通知客户 岗位要求：1、大专以上学历，25-35周岁，房地产营销，房地产评估等相关专业者优先2、五官端正，有较强的亲和力，普通话标准，具有良好的团队精神3、具备敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力，勇于接受房产行业的压力和挑战，有吃苦耐劳的精神4、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神，有一定的管理能力5、能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪。